——记深圳市建艺装饰设计工程有限公司党支部书记、副总经理田锁占

田锁占先生近照

    在2009年度中国建筑装饰协会和中国海员建设工会全国委员会共同举办的双年度“全国建筑装饰行业优秀企业家”评选活动中，深圳建艺装饰设计工程有限公司党支部书记田锁占书记荣获了“全国建筑装饰行业优秀企业家”荣誉称号，记不清这是田锁占第几次站在领奖台上了，也记不清这是建艺装饰获得的第几个奖项。我们所知道的是，这不单是深圳建艺装饰发展的又一缩影，更是对田锁占在企业管理和党建工作的肯定。
    作为一个改制后企业党组织的领路人，田锁占为企业基层党建工作殚精竭虑，付出了自己全部的睿智和激情，十几年如一日，他一直致力于建艺装饰的行政管理和基层党组织的各项建设工作；十几年的风雨征途，深圳建艺装饰设计工程有限公司已经从当年那家普普通通的国营企业迅速发展成为装饰设计行业的领军企业之一。
 
    南征深圳，党务工作先行者
 
    1982年秋，京广线由北向南急驶过100列军车，车上满载着军人和大批建筑施工器械。80年代的深圳特区还是一片荒野，一切方兴未艾。是年７月，国务院、中央军委决定调集中国人民解放军基建工程兵两万人急赴深圳执行基建任务。同年９月，各部队先后从上海、天津、唐山、沈阳等１３个城市向深圳集结，到１２月底调遣完毕，共两个师部七个团、两万人，而当时的深圳人口还不足３万。这两万工程兵就是深圳真正的拓荒牛，他们脱下军装换上工装，为深圳的基础设施建设立下汗马功劳，他们建起了深圳一栋栋高楼，创造了三天一层楼的深圳速度。这群最可爱的人忘我无私的付出造就了深圳这座城市的崛起，他们是深圳的拓荒者、奠基人。
    在某列军车的一大群军人中，有一个和蔼可亲而又威严无比的军人，他就是田锁占。长期在军营锻造的他对身上这身橄榄绿有着不同一般的感情，但是在国家一纸令下、要求支援特区建设的号召下，他义无反顾的选择了服从南下。在部队时田锁占就是一个优秀的部队干部，他负责所在连队的党组织工作时认真负责、工作方法得当，在战士心中有着很高的威信。他骄傲的对我们说，当时自己所在的连队是优秀团队，全连200多人竟发展了党员150多人，党员人数占了绝对优势。而这些是以田锁占为首的优秀党政指战员工作的结果，我国向来注重加强党对军队的绝对领导，党建工作是永葆革命军队优良本色的关键所在，藉着对党建工作的热爱，田锁占随大军南下深圳。
    在踏下火车的那一瞬间，田锁占还是被深圳的荒凉所震撼了，彼时的深圳一片荒芜，突然涌入的基建工程兵面对恶劣的工作环境，发扬军队不怕吃苦、不怕牺牲的精神，以饱满的工作热情迎难而上，热火朝天的加入到深圳的各方面建设中。没有营房，他们就住帐篷，没有完善的供水系统，他们就自己开挖水井，喝井水，就在这样困难的情况下，他们用自己的努力一次次的书写着这座城市的传奇。无论是在军营还是在深圳市建设公司的工作岗位上，田锁占和战友们同甘共苦、不离不弃，赢得了大家一致的信服。田锁占先后进入鹏城集团和房地产开发公司，最后进入建艺装饰设计工程有限公司至今，期间一直致力于基层企业党组织的建设工作。
  

深圳市建艺装饰设计工程有限公司员工参与文体汇演

 
    田锁占所在的深圳市建艺装饰设计工程有限公司成立于1994年，具有国家建设部颁发的建筑装饰施工一级、甲级设计；幕墙施工一级、甲级设计；智能化、机电设备安装二级企业资质。她是中国装饰百强企业，广东省优秀企业，深圳市知名品牌企业，深圳市百强企业，中国建筑装饰协会常务理事单位，广东省建筑业协会常务理事单位，广东省企业联合会常务理事单位，广东省企业家协会常务理事单位，深圳市装饰行业协会常务理事单位，深圳市企业联合会副会长单位，深圳市企业家协会副会长单位，深圳市质量管理协会常务理事单位，深圳市工业经济联合会常务理事单位，福田区总商会副会长单位。诚信为本的建艺装饰还是中国装饰行业诚信AAA企业，全国建设系统诚信AAA企业，广东省诚信示范单位，广东省重合同守信用企业，深圳市重合同守信用企业，深圳市金融系统信用AAA企业。建艺犹如一个巨大的平台，为所有热爱装饰设计工作的人提供着一个展现自我的舞台。他在建艺装饰任企业党支部书记兼副总经理，为建艺的发展和深圳的企业党建工作作出了自己的一份贡献。
    深圳是中国改革开放的试验田，是中国特色社会主义市场经济的发源地，如何在物欲横流的市场经济浪潮中保持共产党的本质不褪色，是每一个基层党组织负责人所要思考的问题，而他在初入建艺装饰公司时，公司总共才有不到十个党员，经过他不懈的指导引领工作，目前全公司已有20名党员，为凝聚公司的核心竞争力起到了重要的作用。
    与时俱进，开拓创新。田锁占紧跟时代的脚步，不断适应新形势条件下的发展需求，对于党建工作也不断改进工作方法，针对现代企业发展的状况，他独辟蹊径的提出了党建工作“见缝插针”式的工作方法。关于采用这种工作方法的原由，他解释道：现代社会节奏的加快和工作效率的不断提高让党建工作的开展遭遇了一定的挑战，在过去，一般都有专门的时间和精力来保证党组织在企业中的作用，而现在每个人都在忙于工作，如何重新树立人们对共产主义的信仰显得尤为重要，为此田锁占提出了利用一切时间来加强党的教育，也就是他所对我们说的“见缝插针”。而他在企业党组织的建设中也正是如此，常年的政治工作和基层企业党组织负责人的工作经历造就了他遇事冷静，沉着稳重的性格特点，他常对自己的下属说：遇事不要急，不能因为突发的状况而乱了阵脚。他主张工作中开诚布公，该讲出来的就讲出来，但是要分场合，大场合讲大道理，小场合讲小道理，实事求是的对待生活工作中的每一个难题。有着这样的恒心和毅力，又何愁党建工作不能做好？
    南征深圳，葆军人艰苦奋斗之本色；市场洪流，创企业党建工作之成效；田锁占时刻保持着一个共产党员的本色，为传播党的声音和扩大党的影响作出了自己的贡献。
 
    建艺装饰，齐心协力共奋进
 
    “办一个负责任的企业。”这是建艺装饰设计工程有限公司董事长刘海云先生在公司2010年工作部署中所提出的企业发展方向，而公司上下正在一如既往的为实现这个梦想而努力奋斗。
    作为公司的副总经理和党支部书记，田锁占深知自己的工作将能为公司腾飞发展起到巨大的助推作用，他说，党组织的存在就是为了公司的发展而配合领导的整体部署，他对刘海云董事长所提出的企业责任观有着更深一层的理解。他在企业、企业领导和企业员工三个方面分别阐释了责任所体现的内涵，其中最为重视的当属一个企业的社会责任。诚然，建艺装饰公司在发展壮大后的今天，无时无刻不在履行着自己的社会责任，但全面强化企业的价值观，更是摆在他面前的一项重要任务。为此，他利用各种机会，并且多次在相关会议上重申，以深化员工对共同价值观的认识。由此，“办一个负责任的企业”精神在公司上下很快取得了一致的认同。
    田锁占同时是一个很注重工作方法的领导者，他通常都是在中层主管干部会议上强调有关公司重大决策和党建精神，中层以上干部都是党性原则较强的管理团队，他们对于问题的透彻理解更加有利于公司全体人员对相关思想的理解和执行。
    在建艺的管理者看来，一个企业的责任就是对国家和社会的负责，对甲方、对股东、对员工的负责，这些被建艺人上升为最基本原则的价值观成为公司每一个人的使命，正是有着这样的默契和执着、团结和努力，建艺装饰在面对2009年金融海啸的冲击之时，依旧实现了业务量的再创新高，特别是在自营项目和高端品牌项目上实现了巨大的营业额；公司成功完成了产业结构的调整，投资控股参股的新产业发展势头良好；进一步提升了经营创新能力，突出以自营工程为主的经营方式，注重安全质量的保障；公司还建立了强强联合的战略伙伴合作关系，并获得了很好的成果；企业形象、品牌项目提升取得了新的成果，并且实现了员工福利的稳中有升，这些接踵而来的喜讯为全体建艺人注入了一剂兴奋剂，公司上下在董事长刘海云的带领下乘风破浪，在发展的道路上引吭高歌。
    “问渠那得清如许,为有源头活水来。”建艺的发展源泉来自领导决策的英明，来自员工齐心的努力，来自市场洪流的竞争。田锁占在建艺装饰走过十数年的风风雨雨，对于建艺的发展壮大而倍感欣慰，他常对人们说，一个企业，不管是领导层还是普通员工，一定要是一个团结的整体；特别是领导层，如果公司的领导管理层不团结的话，那么这个企业的前景也就注定是不容乐观的。他进而介绍道：深圳市建艺装饰设计之所以能取得今天这样的成就，与董事长刘海云先生有着莫大的关系。在他的心中，刘总是一个相当有能力和魄力的企业家，建艺员工在其独特的人格魅力和广阔的发展前景感召下，每个人对于企业的发展都能全身心的投入。无论是在公司上下员工的眼里还是在社会大众的印象中，刘海云董事长都是一个注重诚信、高度负责的企业家，高超的管理能力和出色的工作能力让他在工作中如鱼得水，应对自如；良好的社会、人际关系和高度的责任感让他在生活中赢得了所有人的尊重和敬爱；这就是一个大我企业家的真实写照。心地善良的他在自己成功以后仍不忘对贫困地区建设投资的热情和捐款等慈善事业，在他的带领和全体员工的共同努力下，建艺装饰才能取得今天这样的长足发展，而他们也用自己的实际行动，践行着一个负责任企业的社会理想和信念。
    在田锁占与我们的交谈中，有一个细节带给了我们很大的感动和思考，在2009年世界金融危机的影响下，建艺装饰也曾一度面临经济运作极其困难的时期，公司董事长刘海云先生用自己的房产抵押贷款，使公司度过难关，不但做到了没有拖欠员工工资，还做到了全体员工两次调整加薪，且幅度在5%以上。这样的精诚和无私让我们对建艺文化的理解又有着进一步的加深，同时也深为刘海云先生这样的企业家所折服。田锁占表示，在以刘海云为董事长的管理团队带领下，在建艺全体员工齐心协力的努力下，他毫不怀疑建艺装饰的未来发展一定还能创造更大的奇迹。
 
    建艺情深，争创和谐谋未来
 
    “建艺装饰设计工程有限公司工会在公司董事长刘海云的鼎立支持下，于2010年3月25日组织员工赴江西景德镇、婺源、三清山参观学习、旅游。让员工在繁忙的工作中走出来，充分领略大自然的风光，参观了有‘瓷都’之称的景德镇，欣赏中国最美的乡村古镇婺源，攀登鬼斧神工的三清山。通过这次活动既锻炼了员工的意志又展现了团队精神，增强了企业的向心力和凝聚力。工会倡导，企业爱员工，员工爱企业，以企业为家，恪尽职守，爱岗敬业，全面提升自身道德文化和业务素质，发扬主人翁精神，为企业发展贡献自己的力量。”这是我们在建艺装饰设计工程有限公司网站上所翻阅到的一篇新闻报道，而像这样的公司员工福利还很多，建艺装饰的管理在严格中又充满着人性的温暖，她在全力打造员工舒适的工作环境的同时也注重塑造员工的归属感和成就感，田锁占在其中无疑扮演着引领者的角色。作为公司党支部书记的他常年关注并负责公司活动的组织协调工作，在各种文娱活动中加强对全体员工的教育，寓教于乐，为建艺的党建和思想建设开辟了一条蹊径。
  

深圳市建艺装饰设计工程有限公司员工参与户外活动

 
    田锁占向我们介绍说，建艺装饰每逢五一、国庆等重大节日时都会组织爬山、旅游、唱歌等集体活动，在这些平时的文体活动中组织者都会精心准备一些小礼品和问答题，增强活动中的趣味性，调动每一个参与者的积极性，因此每逢活动之时，建艺装饰的员工与领导一起载歌载舞，一派其乐融融的景象。
    “长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”。对于未来，田锁占信心满怀；关于发展，田锁占踌躇满志；他对我们说，今年建艺装饰公司的发展速度比较快，势头一片大好，特别是新制度的制定和新发展方向的确定，更是为企业的发展与腾飞铺就了一条大道。为此田锁占要求大家要加强学习，深化理解。他再一次的向我们解释了见缝插针搞党务的工作内涵：现代的企业更多的是追求经济效益而不注重政治进步，所以更加要求我们转变观念和工作方式，形成公司的经营中心就是党务工作的中心和重点这样的全新观念，充分认识到党在基层企业建设工作的重要性，稳定党员的思想，发挥党员先锋模范作用，拉近每一个人、每一个阶层的距离，增强团队的凝聚力，为全体职工谋划一个理想的工作环境，这样才能促进企业的腾飞。
    经济效益，是每一个企业最为直接的追求目标，而建艺在实现自己发展壮大的目标后更多的是追求其社会效益，为此更加需要每一个人对建艺事业的真诚付出。田锁占对于自己所处的团队感到万分自豪，实事上，大部分的老职员都是企业长远发展的见证人和参与者，他们对建艺的感觉就如一个温暖的大家庭一样。田锁占对于每一位入党者的关怀和帮助在公司上下更是有目共睹。同时，他充分抓住各方面的工作机会，运用细致高效的工作方式开展党务工作，即使在例会上，他也会想方设法让全体党员利用一切可以利用的时间参与讨论，为企业党建工作出谋划策，共同推进建艺事业的发展。
    “得让制度管理人”。“任何事物把握一个度很重要，要从实际出发，结合实际来处理问题。”这是在采访的后期田锁占对我们道出的经验之谈，他说企业的党建工作异常重要，因为它将一个锅里吃过饭的每一个成员拧成一股绳，大家成为统一的整体才能推动企业这艘巨轮的前进脚步。为此，他又制订了以开创企业文化建设、陶冶员工情操、塑造企业团队精神、增强员工自信心为目标的新时期党建工作方案。我们有理由相信，在刘海云董事长的领导下，在田锁占为首的党支部的引导下，建艺装饰定能为实现建艺事业的再次飞跃贡献力量，而建艺，作为一个负责任企业的形象也将更加清晰、更显高大。